¿Cómo generar un buen clima laboral?
La calidad del clima laboral influye directamente en la satisfacción de los trabajadores y mejora notablemente la productividad.
¿Qué es el clima laboral?
El clima laboral es el medio ambiente físico y humano en el que se desarrolla el trabajo. Está vinculado con distintos aspectos de la empresa como la forma de relacionarse, la comunicación, la cultura, el estilo de liderazgo, etc. Es el camino más corto para que todos los colaboradores de una organización estén motivados y trabajen más felices. Está demostrado que la gente feliz es más productiva, vende mejor y es mucho más creativa.
El primer paso para generar un buen clima laboral es medirlo. Sólo de este modo es posible diagnosticar y comprender cómo viven los colaboradores el clima de la organización.
¿Para qué sirve la encuesta del clima laboral?
Así como en política los sondeos de opinión nos aproximan a la intención de voto de los electores, las encuestas que miden el clima laboral son un reflejo del nivel de bienestar de los trabajadores de una organización. Este instrumento de evaluación arroja datos reales y valiosos acerca de lo que piensa el equipo humano. Además, permite conocer cuáles son aquellos factores que más influyen en la satisfacción laboral, la productividad y la calidad del trabajo.
A través de la encuesta de clima laboral podemos responder a algunos interrogantes como:
- ¿Cuáles son las necesidades insatisfechas de los empleados?
- ¿Cuáles son sus perspectivas profesionales a corto, medio y largo plazo? ¿Tienen en mente dejar nuestra empresa y unirse a la famosa “fuga de talentos”? ¿Qué tanto dinero cuesta y problemas causa esto, sobre todo entre los directivos de alto nivel?
- ¿Cómo perciben los colaboradores las políticas de incentivación y promoción?
- ¿Qué necesidades de formación tienen los profesionales senior para adaptarse a la nueva situación empresarial?
- ¿Qué tipo de formación especializada necesitan los nuevos talentos para llegar a dirigir proyectos y departamentos?
- ¿Cómo percibe el equipo humano a sus líderes y/o superiores?
- ¿Cuál es el estado de la comunicación interna en la empresa?
Si sos capaz de conseguir una mayor productividad con un buen clima laboral, entonces tenés todo lo necesario para conseguir grandes éxitos en tu empresa. Desde Humaniz podemos ayudarte a evaluar y desarrollar planes de mejora en el bienestar del capital humano de tu organización. ¡Ponete en contacto!